Em 10 de novembro de 2026, profissionais de apoio escolar terceirizadas protestaram em frente à Prefeitura de Ribeirão Preto (SP) e paralisaram as atividades por causa do atraso salarial. O pagamento foi efetuado durante a tarde, após uma reunião com o prefeito Ricardo Silva (PSD).
As trabalhadoras são contratadas pela empresa Soluções e disseram que enfrentavam atraso pelo segundo mês consecutivo. Segundo elas, o salário do mês anterior também foi pago depois do prazo.
A paralisação afetou mais de 20 escolas municipais, de acordo com a Prefeitura. As profissionais auxiliam crianças em atividades como alimentação e higiene nas unidades da rede.
O município informou que notificou e multou a empresa, enquanto as trabalhadoras também relataram atrasos nos depósitos do Fundo de Garantia do Tempo de Serviço (FGTS). A Soluções foi procurada, mas não respondeu até a última atualização da reportagem.
Protesto e relatos das profissionais sobre os atrasos
Jéssica Priscila de Camargo, profissional de apoio escolar, contou que as trabalhadoras tentaram falar com a empresa Soluções por mensagens, mas não receberam explicações nem uma previsão para o pagamento. Ela descreveu o atraso salarial de profissionais de apoio escolar como uma situação de insegurança para quem cumpre as obrigações do trabalho sem saber quando receberá.
Segundo Jéssica, o grupo trabalhou normalmente até sexta-feira, 6 de novembro. Na segunda-feira, dia 9, parte das profissionais compareceu às escolas, mas deixou as unidades no horário do almoço; em 10 de novembro, elas decidiram interromper as atividades.
Jéssica trabalha na função há nove meses e é mãe solo de uma menina de 5 anos. Ela relatou que o atraso comprometeu o pagamento do aluguel, da mensalidade escolar da filha e das contas de água e energia, além de dificultar o deslocamento ao trabalho.
As trabalhadoras também afirmaram que os depósitos do Fundo de Garantia do Tempo de Serviço (FGTS) estavam atrasados e que o último lançamento disponível para consulta era o de agosto. Em uma carta ao prefeito, pediram fiscalização do contrato e revisão da jornada, das condições de trabalho e da remuneração; o documento reivindica respeito e valorização profissional.
Medidas da Prefeitura e impacto nas escolas municipais
A Secretaria Municipal da Educação notificou a Soluções três vezes, segundo a Prefeitura. Uma das notificações fixou o prazo de 9 de novembro, às 18h, para que os pagamentos fossem regularizados; como a determinação não foi atendida, a empresa recebeu multa e novo prazo, até as 10h de 10 de novembro.
O prazo final terminou sem o depósito dos salários, de acordo com o município. A Prefeitura informou que os repasses feitos à empresa estavam em dia e que adotava medidas administrativas e contratuais para exigir o cumprimento das obrigações e normalizar a prestação do serviço.
Como justificativa inicial para o atraso, a empresa alegou que não havia contado o sábado como dia útil no cálculo do prazo de pagamento. A Prefeitura afirmou que as normas trabalhistas incluem o sábado nessa contagem, enquanto a Secretaria da Educação disse acompanhar o caso e buscar alternativas para manter o atendimento aos alunos.
